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WEB労政時報に「好奇心旺盛なマネジャーは職場に何をもたらすか」を寄稿しました

取材・寄稿
株式会社ビジネスリサーチラボ代表取締役の伊達洋駆が、WEB労政時報HR watcherに「好奇心旺盛なマネジャーは職場に何をもたらすか」を寄稿しました。
 
本稿では、上司の好奇心が職場に与える影響について、2022年に発表された、企業における好奇心の効果を検証する研究発表をもとに解説しています。
 
好奇心旺盛なマネジャーは職場に何をもたらすか
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Mailkenkyukai at business-research-lab.com

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