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「CYDAS PARTY 2024」に代表取締役の伊達洋駆が登壇します

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代表取締役の伊達洋駆によるセミナー内容がログミーBizに掲載されました

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「新人・若手社員のための質問方法:仕事の効率を上げる聞き方とは」を開催します

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「Savoring・Nostargiaの科学:新しい働き方のヒントを探る」を開催します

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「職場の問題行動の影響は目撃者にも及ぶ:能渡・伊達論文からの検討」を開催します

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代表取締役の伊達洋駆が「戦略人事」実現への考察を「HRカンファレンス2024」にて発表しました

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代表取締役の伊達洋駆が、株式会社mog主催「『心理的安全性 超入門』の著者と考える:ワーキングマザーにとっての心理的安全性×Career Well Being」に登壇します

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「組織サーベイの質問項目を洗練する:良い項目と悪い項目の見分け方」を開催します

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「従業員の悩みに寄り添う:職場ストレスの心理学」を開催します

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「人事施策の”効果測定”入門:データで成果を見える化する」を開催します

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「相手の立場で考える:パースペクティブ・テイキングの活用法」を開催します

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「会社のために非倫理的行動に走る:組織と倫理のジレンマ」を開催します

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