ビジネスリサーチラボ

open
読み込み中

最新情報

代表取締役の伊達洋駆が監修として関わった『日本の人事部 人事白書2022』が刊行されました

メディア掲載

2022年7月に刊行された『日本の人事部 人事白書2022』(発行:株式会社HRビジョン)において、株式会社ビジネスリサーチラボ 代表取締役の伊達洋駆が「採用」に関する調査の監修、及び、解説を行いました。

本書では、新型コロナウイルス感染症の拡大を受けて変化した人材採用について、現状や今後の対策などを解説しています。

例えば、コロナ禍において業績の良い企業と悪い企業に起きた採用の違いを、今回の調査結果をもとに指摘したうえで、その原因と対策を述べています。

また、採用活動の中で生じた変化として、オンライン採用やHRテクノロジーの導入の実態も紹介しています。

『日本の人事部 人事白書2022』

 

株式会社ビジネスリサーチラボについて
企業人事・HR 事業者をクライアントに、「アカデミックリサーチ」をコンセプトとした組
織サーベイや人事データ分析を提供しています。

本件に関するお問合わせ
株式会社ビジネスリサーチラボ
Web:https://www.business-research-lab.com/
Mail:kenkyukai at business-research-lab.com

#伊達洋駆

テレワーク(リモートワーク)に伴う
課題のご相談も受け付けています