2020年4月17日
日本の人事部「HRカンファレンス2020-春-[東京]」「HRテクノロジーカンファレンス2020-春-」に登壇します
伊達はビジョン・経営理念に関するテーマ、神谷は副業・兼業に関するテーマで講演します。
※今回はライブ視聴のみとなります。
【5/12(火)】
◯多様性の時代にこそ必要な「ビジョン」「経営理念」の共有 従業員が一丸となれば、組織は活性化し目標を具現化できる
登壇者：
羽田 幸広氏（株式会社LIFULL 執行役員 CPO 人事本部長）
有沢 正人氏（カゴメ株式会社 常務執行役員CHO）
伊達 洋駆
◯従業員の副業・兼業をいかに推進し、その効果を引き出すのか ――多様な働き方が人と企業を活性化する
登壇者：
青野 誠氏（サイボウズ株式会社 人事本部 部長 兼 チームワーク総研 研究員）
田中 潤氏（株式会社Jストリーム 管理本部 人事部長）
神谷 俊
◆「HRカンファレンス2020-春-[東京]」詳細・お申込み
https://jinjibu.jp/hr-conference/tokyo/program.php#C
※なお伊達は5/22（金）開催「HRテクノロジーカンファレンス2020-春-」にも登壇します。
【5/22(金)】
◯HRテクノロジーの活用で従業員の「幸福度」「働き方」はどう変化するのか
登壇者：
浅野 健一郎氏（株式会社フジクラ健康社会研究所 代表取締役 CEO / 一般社団法人社会的健康戦略研究所 代表理事）
平井 孝幸氏（株式会社ディー・エヌ・エー CHO（Chief Health Officer）室 室長代理 / 東京大学医学部附属病院22世紀医療センター 研究員）
伊達洋駆
◆「HRテクノロジーカンファレンス2020-春-」詳細・お申込み
https://jinjibu.jp/hr-conference/tech/program.php#TB
本件に関するお問合わせ
株式会社ビジネスリサーチラボ
Web：https://www.business-research-lab.com/
Mail：kenkyukai at business-research-lab.com
