2022年1月24日
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2022年1月5日
伊達が登壇した「HRカンファレンス2021秋」（日…
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2021年12月8日
リファラル採用研究所との共同調査がIT media…
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2021年12月7日
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2021年10月27日
オンライン面接で嘘は見抜けるのか：印象管理の科学（…
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2021年7月20日
首都圏と地方のオンライン化の違い：杉浦二郎氏×伊達…
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2021年6月17日
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2021年5月17日
採用研究と心理学から考える 内定者・辞退者調査の実…
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2021年1月14日
代表取締役の伊達が取材協力した「プロに聞く！個人事…
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2020年11月10日
求職者の行動原理とは：不確実性低減理論からの説明
新型コロナウイルスの感染拡大の…
2020年10月8日
無料オンラインセミナー「ジョブ型雇用の心理学」にお…
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2020年8月13日
非常勤研究員（フェロー）を募集しています
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