ビジネスリサーチラボ

open
読み込み中

能渡真澄

カテゴリー

アーカイブ

エンゲージメント調査は「準備」が大事:実施前に押さえるべきポイント(セミナーレポート)

エンゲージメント調査は「準備」が大事:実施前に押さ…

ビジネスリサーチラボは、202…

  • コラム
  • セミナー・研修
フェロー対談:能渡真澄 ~発見と理解の楽しさを原動力にデータ分析に挑む~

フェロー対談:能渡真澄 ~発見と理解の楽しさを原動…

株式会社ビジネスリサーチラボで…

  • コラム
人事のためのデータ分析入門:クラスター分析 ~社員をタイプ分けする手法~(セミナーレポート)

人事のためのデータ分析入門:クラスター分析 ~社員…

ビジネスリサーチラボは、202…

  • コラム
  • セミナー・研修
確認的因子分析とは何か

確認的因子分析とは何か

 ある企業の中で「従業員の会社…

  • コラム
『エンゲージメント調査は「準備」が大事:実施前に押さえるべきポイント』を開催します

『エンゲージメント調査は「準備」が大事:実施前に押…

株式会社ビジネスリサーチラボは…

  • セミナー・研修
「人事のためのデータ分析入門:クラスター分析 ~社員をタイプ分けする手法~」を開催します

「人事のためのデータ分析入門:クラスター分析 ~社…

株式会社ビジネスリサーチラボは…

  • セミナー・研修
心理尺度の作り方・考え方:組織サーベイの質問項目作成のポイント

心理尺度の作り方・考え方:組織サーベイの質問項目作…

組織サーベイを実施するときに悩…

  • コラム
クラスター分析とは何か

クラスター分析とは何か

ある企業において、「パフォーマ…

  • コラム
「パルスサーベイの科学:高頻度アンケートの分析、限界、対策」を開催します

「パルスサーベイの科学:高頻度アンケートの分析、限…

株式会社ビジネスリサーチラボは…

  • セミナー・研修
一要因分散分析とは何か

一要因分散分析とは何か

ある会社が「社内で実施した2種…

  • コラム
多次元尺度法の基本的な考え方

多次元尺度法の基本的な考え方

自社が提供するサービスについて…

  • コラム
潜在差得点モデルとは何か

潜在差得点モデルとは何か

このコラムは、同じ対象者から同…

  • コラム

テレワーク(リモートワーク)に伴う
課題のご相談も受け付けています