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経済産業省「未来の教室」事業において、コンテンツ教材の効果測定に協力しています

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「日本の人材市場におけるリファラル採用に関する共同研究」(MyRefer社実施)に協力しました

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コーポレートサイトをリニューアルしました

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キャリアのこれから研究所(設立:日本マンパワー社)が「(仮称)新・キャリア発達モデル」を発表しました

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代表取締役の伊達が『Global Academic Review of ERP』(発刊:リファラル採用研究所)を監修しました

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新刊『人材マネジメント用語図鑑』(安藤健氏と共著)がソシムより出版されました

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「研究と実践を結ぶ臨床経営学ワーキンググループ」の立ち上げに参画しました

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新刊『オンライン採用 新時代と自社にフィットした人材の求め方』の「はじめに」を公開しました

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新刊『オンライン採用 新時代と自社にフィットした人材の求め方』が出版されました

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代表取締役の伊達洋駆が分担執筆した『人事・労務の手帖2021年版』が出版されました

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ビジネスリサーチラボは、組織サーベイのリアルを語る対談を2部構成で開催します

ビジネスリサーチラボは、組織サーベイのリアルを語る…

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代表取締役の伊達洋駆が「人材確保・定着率UPセミナー」(熊本県)に登壇します

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