HR Trend Labにて対談記事「なぜエンゲージメントの強化が組織パフォーマンスの向上に繋がるのか」が公開されました

2019-7-03

HR Trend Lab(運営:株式会社マイナビ)にて、土屋 裕介氏(株式会社マイナビ 教育研修事業部 開発部部長/HR Trend Lab 所長)と弊社代表の伊達洋駆の対談記事「なぜエンゲージメントの強化が組織パフォーマンスの向上に繋がるのか」が公開されました。

 

組織課題の重要トピックとして近年注目を集めている「エンゲージメント」について、その定義や重要視される背景、効果的な施策を行うためのヒントなどをお話しています。よろしければご覧ください。

 

◆なぜエンゲージメントの強化が組織パフォーマンスの向上に繋がるのか

 

本件に関するお問合わせ 株式会社ビジネスリサーチラボ

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Mail:kenkyukai at business-research-lab.com

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